הלסינקי, פינלנד
תאר לעצמך שאתה מקבל קופסה בבית עם מיטב העיר שלך . זה לא יהיה רע, נכון? חופש הלסינקי, מסירה עד הבית היא היוזמה שהושק על ידי מאגר הכישרונות של הלסינקי ומועצת העיר לסייע לצעירים להתמודד עם כליאה.
מטרת הפרויקט היא לקדם את הקריירות של כישרון טכנולוגי בינלאומי ולחבר אותם עם חברות באזור הלסינקי. כי למרות היותה ביתן של חברות טכנולוגיה מהגדולות והחדשניות בעולם, העיר סובלת ממחסור באנשי מקצוע. מקום הולדתן של נוקיה, רוביו וסופרסל מחפשת 'פינים עתידיים' שיצטרפו למאגר הכישרונות של הלסינקי ויגישו בקשה למשלוח העיר הראשון בעולם הביתה בקופסה.
מה מכילה הקופסה? ובכן, הפרויקט מדבר על חירויות הלסינקי , כלומר, שהקופסה אוספת את כל מה שעבור הפינים פירושו המילה "חופש". כך הם מסבירים את זה באתר שלהם: " בהלסינקי חופש פירושו להיות מסוגל לבנות חיים שמרגישים טוב , ללא התחייבויות. המשמעות היא קריירה מאוזנת עם חיים עשירים מחוץ לעבודה. תיהנו מהטבע ותפיקו את המרב מאורח החיים העירוני. זה קשור לבטיחות, גישה לחינוך חינם, היכולת לאהוב את מי שאתה רוצה ולעשות טעויות כשהן עולות".
**הם מצביעים על סך של 10 חירויות: **חופש למצוא איזון, להרגיש בטוח, לאהוב, לנשום, לגדול וללמוד, להיות אותו דבר, להיות שברירי, לדבר מהלב, לפעול ולעשות ניסוי וטעייה.
"לעתים קרובות אני אומר שזה הגיוני להגיע להלסינקי: הלסינקי קטנה מספיק כדי להיות ערכת מבחן לחידושים חדשים , אבל גדול מספיק כדי לספק תוצאות ניתנות להרחבה. בעתיד אנחנו רוצים גם לצמוח בגודל, לא רק בגודל של תאגידים, אלא גם בגודל של השפעה, אחריות והשפעה. זו הסיבה שאנחנו צריכים את הכישרונות והחידושים הטובים ביותר כדי להפוך את הלסינקי לביתם", אמר יאן ופאאוורי, ראש עיריית הלסינקי.
הקופסה הנחשקת בשווי 1,000 תועבר אפוא ל-10 אנשי מקצוע ממגזרי הטכנולוגיה . לשם כך הם צריכים לבקש זאת באמצעות טופס מקוון שבו הם מוסיפים את פרופיל ה-Linkedin שלהם. הזוכים לא רק יקבלו את המיטב של הלסינקי (טבע, גסטרונומיה, רווחה וכו') אלא גם יצטרפו למאגר הכישרונות של הלסינקי, ויציגו את עצמם כמועמדים להזדמנויות בחברות הגדולות בהלסינקי, שמחפשות כעת חדש פרופילים.
חברות גלובליות כמו גוגל, באייר ו-GE Healthcare הקימו קמפוסים באזור, כי אין זה מקרי שפינלנד דורגה כמדינה השביעית הכי חדשנית בעולם ב-2020.