Quinta da Auga īpašnieki izbauda savu darbu... un tas liecina.
Bija sērija ar nosaukumu Viesnīca kurā parādījās režisors, Džeimss brolins un direktora vietnieks, Konija Selleka . Es nesapratu, kāpēc viņam bija jābūt priekšniekam, bet viņai otrajai viesnīcu pasaulē. Redzēju tikai vienu nodaļu, jo mājās mēs diez vai drīkstējām skatīties televīziju, bet šī nodaļa mani ļoti iezīmēja ”.
Kurš atceras šo stāstu? Patrīcija Fernandesa Madrides URSO hotel & SPA direktore . Vai tas ir viens no daudzajiem? maz? sievietes, kas vada viesnīcas Spānijā.
Vadītājs ieņem augstāko vietu viesnīcas hierarhijā. Oho, mēs esam uzrakstījuši direktors : tā būs bijusi inerce. inerce un vēsture.
Patrīcija Fernandesa, URSO Hotel & Spa direktore
Vēl pirms dažām desmitgadēm sieviešu klātbūtne viesnīcas piramīdas augšgalā bija paliekoša. Pamazām, tāpat kā citās jomās, viņi ir ieņēmuši šo vietu. Šodien Viesnīcu vadītājus var atrast biežāk nekā citos vadošos amatos citās nozarēs.
Carla Cudós, NH komunikāciju vadītāja iemet skaitli: Spānijā 48,5% sieviešu ieņem vadošus amatus viesnīcās . Vēl viens būtisks fakts: pirms dažiem mēnešiem viņa tika nosaukta Marams Kokandi topošās Park Inn by Radisson direktors Džidā, Saūda Arābijā . Sieviete pie viesnīcas Saūda Arābijā. Padomāsim par to visu uz mirkli.
NH ir daudz sieviešu, kas pārvalda viesnīcas. “Viņi ir ļoti īpaši cilvēki,” stāsta Kudoss, “viņi nesāk kā režisori, bet kāpj pa kāpnēm un iet cauri visdažādākajiem amatiem. Tā ir ļoti skaista profesija ”. Daži piemēri ir tādi Belen Diaz Prada (NH Collection Paseo del Prado) un Končita Bedoja ( NH Collection Abascal ), Leticia Muro ( NH Principe de Vergara ), Hortensia Santolaya ( NH Núñez de Balboa ), Mónica Torres ( NH Collection Palacio de Tepa )… Un ir vēl vairāk.
Ja ir viesnīcu grupa, kas ir īpaši apņēmusies (un bija pionieris) šajā līdztiesības politika ir AccorHotels . Ir izveidojis WAAG , pirmais sieviešu tīkls viesnīcu sektorā , starptautisks projekts, kura mērķis ir pavadīt sievietes , gan atbalsta funkcijās, gan viesnīcās, to personīgā un profesionālā attīstība.
Turklāt 2015. gadā tā parakstīja principus par sieviešu iespēju palielināšanu, WEP ( Sieviešu iespēju palielināšanas principi ). Šī programma ir iniciatīva ANO sievietes un Apvienoto Nāciju Organizācijas Globālais līgums un definē septiņas asis, kas veicina sievietes atbilstošu lomu uzņēmumā, darba tirgū un sabiedrībā.
Viena no Barselo reprezentatīvajām fasādēm
Uzņēmums AccorHotels ir 34,69% sieviešu direktoru ; daži ir no divām viesnīcām: Arantksa Fernandesa ir Pullman un Novotel Campo de las Naciones direktors un Ana Čivite Viņa ir Mercure Madrid Lope de Vega un ibis Styles Madrid Prado direktore. Turklāt tas ir vienīgais viesnīcu uzņēmums, kas ir daļa no kustības HeforShe. Accor ar vienlīdzības jautājumu netiek spēlēts.
Izskaidrojums sieviešu režisoru “pārpilnībai” (vai ir lielākas pēdiņas?) ir vienkāršs. Tās ir pozīcijas, uz kurām tai piekļūst no apakšas, veidojot karjeru, mācoties un strādājot.
Tā tas ir bijis ar Marta Gutjeresa , direktors gekons , iespējams, slavenākā viesnīca Formentera . Viņa sāka strādāt par reģistratūru un jau to ir izdarījusi četras sezonas viesnīcā kā ģenerāldirektors.
Līdzīgu ceļu ir gājis arī direktors Valdepalacios Relais&Chateaux , Marija Karmena Fernandesa . Viņa nāk no Madrides viesnīcas Carlton, kur viņa sāka strādāt 19 gadu vecumā, strādājot telefona operatores, konsjerža palīga, konsjerža, pārdevēja amatus... līdz viņa ieradās Valdepalacios, viesnīcā, kuru viņa vadīja kopš tās atvēršanas. pirms 12 gadiem. Šis ceļš bieži tiek atkārtots, jo Kurš parasti sāk no apakšas? Pareizā atbilde.
Marta Gutiérrez, Gecko direktore
Ir arī cits veids ģimenes uzņēmums tiek atbalstīts ar atbilstošu apmācību un daudzām uzņemšanas stundām . Tas ir gadījums Oihana Subidžana direktors coven ; viņa ir kļuvusi par direktori dabiskā ceļā: viņas ir ģimenes uzņēmums. "Es esmu dzīvojis projektā kopš tā pirmsākumiem, un viņi man ierosināja to vadīt, jo es esmu tas, kurš vislabāk pārzina māju," viņš stāsta Condé Nast Traveler.
Un viņš atzīst, ka viņa dzīve "ir pilnībā mainījusies", kopš viesnīca tika pievienota viņa tēva restorānam, Pēteris Subidžana . Akelarre, pieder Marugal grupa , tas viņam ir sievietes, kas atbild par viņa viesnīcām . Katrs no viņiem amatā ir nonācis savādāk.
Urso direktoram, arī Marugalam, kuru iezīmēja Konija Selleka, tas drīz vien bija skaidrs. Viņa stāsta: “Kad jau strādāju viesmīlības nozarē, man radās jautājums, kāpēc es nevarētu būt pilsētas viesnīcas direktore, un papildus piecām zvaigznēm ja viņam būtu visas nepieciešamās apmācības un detaļas ”. Viņš to saprata. Šodien viņš pārvalda vienu no labākajām viesnīcām Madridē. Ap viņu ir 67% sieviešu vadītāju . Tas nav slikts skaitlis.
coven
Vēl viens viesnīcas vadītājs grupā ir María Abad, atbildīgā par Torralbenc, Menorkā . Viņa apvienoja augšanu vecāku lauku mājā ar specifiskām studijām. “Kādu dienu es uzzināju, ka tiks atvērta pirmā luksusa naktsmītne uz salas, un man šķita, ka tas ir lielisks projekts, lai parādītu, ka patiesa greznība ir manas salas būtības nodošana ar rūpēm. rūpīgas detaļas un autentiskums ”. Un tur viņš pieceļas "katru rītu un vēlas uzzināt lietas".
Darbs no apakšas vai ģimenes uzņēmums: tie īsumā ir divi ceļi, kā kļūt par direktori, jo, lūk, virsraksts, šajā biznesā sieviešu parakstīšanās augšgalā nav izplatīta. Tas ir, tas ir grūti a Gerente ģenerālis pāriet uz citu viesnīcu par ģenerāldirektoru.
Ceļš parasti ir vertikāls un no apakšas uz augšu, nevis horizontāli. Vīriešiem tas notiek daudz biežāk. Mēs beidzam šo apskatu ar arhetipisku gadījumu. Tā ir Ana Faustino, Sâo Lourenço de Barrocal direktore , arī ļoti neparasta vieta.
Faustino parakstīja Hosē Antonio Uva, šī izsmalcinātā projekta īpašnieks, kad viņa strādāja Lisabonas četri gadalaiki , kur viņa nebija režisore. "Es sāku viesnīcā Ritz Four Seasons par reģistratūru, pēc tam pārgāju par stāvu vadītāju nodaļas vadītāju, mājturības izpilddirektora palīgu un beidzu kā dežūrdirektore," viņa stāsta mums no šīs Portugāles paradīzes. Tur abi strādā roku rokā. Uvai, kas kaut ko zina par viesnīcām, tas ir skaidrs: “viņa ir labākā režisore, kādu esmu saticis. Viesmīlība ir viņa dabiskais stāvoklis.
Anna Faustino
Viesnīcu īpašnieki ir vēl viena nodaļa . Viņi ir vienu soli augstāk par režisoriem. Vai labāk, uz cita soļa . Abas ir varas pozīcijas.
Ja runājam par sievietēm ar varu viesnīcu pasaulē, tad jārunā par īpašniekiem, ko viesnīcu žargonā to godbijīgi sauc par "īpašumu" . Spānijā nosaukums Māsas Soldevila , ** Majestic grupas īpašnieki .**
Vēl viens atpazīstams nosaukums ir no Marija Luisa Garsija Gila un viņas meita Luisa Lorenco, kas pazīstama kā Luisas ; tie ir fakti no ** Quinta de Auga**, vienīgā Relais&Chateau Galisijā. Viņa iesaistīšanās viesnīcā ir pilnīga. Viņa jaunākā iniciatīva ir pievienoties globālajai iniciatīvai Zemes stunda ; Pēc pagājušās vasaras ugunsgrēkiem Galīcijas kalnos viņi ir nolēmuši darīt visu, lai atjaunotu mežu un iestādītu dažus vietējos un mikorizas kastaņus fermā netālu no viesnīcas. Terra hifas , pētniecības centrs, kas atrodas Pontevedrā un specializējas lietišķajā mikoloģijā. 2017. gadā viņi sasniedza Apvienības Relais & Châteaux balva "Gada sievietes"..
Uz Quinta da Auga, Santjago de Kompostelu
Aiz katra īpašnieka slēpjas ļoti personisks projekts. Bijaka Šarma , amerikāņu uzņēmēja atklāja 1999. gadā a pamests klosteris uz klints Amalfi krastā. Viņš iemīlēja un nolēma uzcelt pasakainu viesnīcu.
Sākās ilgs process, kas ietvēra ēkas atjaunošanu, tās pārbūvi kopā ar vietējiem arhitektiem un amatniekiem, lai saglabātu tās vēsturisko integritāti, un pārveidošanu par viesnīcu. Santa Rosa klosteris Tas tika atvērts 2012. gadā, un Šarmu ģimene joprojām ir pie stūres.
Santa Rosa klosteris, Bjankas Šarmas sapnis
Dina autors Luca Chartouni ir vēl viens piemērs sievietei, kuru vada aizraušanās (un biznesa projekts). Viņa ir līdzīpašniece Lovels Ņujorkā un atbild par tā atjaunošanu. Tas nāk no audiovizuālās pasaules, un tas ir šīs viesnīcas estētikas zīmogs, kas ir viens no vislabāk glabātajiem noslēpumiem pilsētā. Viņa apgalvo, ka nav atradusi “Īpaši izaicinājumi būt sievietei” un viņš aizraujas, runājot par darbu, kas "ir kā luga, kurā katram ir sava loma".
Visā pasaulē viesmīlības pasaulē ir ļoti spēcīgas sievietes. Sonia Cheung vārds vienmēr parādās šajā sarunā; viņa ir Rosewood Hotel Group izpilddirektore. Vēl viens ir tas Liza Holdeja , pasaules viceprezidents Ritz-Carlton, St. Regis Hotels & Resorts, Ritz-Carlton Reserve un Bulgari Hotels & Resorts . Tur ir daži. Ir maz.
Arvien vairāk ir Connie Sellecas, kurš, atcerēsimies, galu galā kļūst par direktoru . Protams, viņa priekšniekam vispirms bija jākļūst par viesnīcas īpašnieku.
*99% cilvēku, kas ir palīdzējuši sagatavot šo rakstu (komunikāciju vadītāji, kontu vadītāji, īpašnieki, aģentūru īpašnieki), ir sievietes.